거실아트윌 | [교육 후기] G사 팀장 리더십

맥그로우컨설팅의 팀장리더십교육 한종문 대표는 동국대학교 팀장님들을 대상으로 [팀장 리더십] 교육을 진행했습니다. 코로나19로 인해서 작년에는 교직원 교육을 못하고, 금년에 거의 2년만에 이런 대면 교육을 진행하게 되었다고 합니다. 교육 전에 총무처 총무팀장님께서 팀장리더십교육 이번 교육의 목적을 말씀해 주셔서 그에 맞게 강의를 하려고 노력했습니다.​1. 교육 목적 : 팀장 역할의 중요성 인식과 리더십 발휘2. 교육 일정 : 2021. 11. 9.(화) 3. 교육 대상 팀장리더십교육 : 팀장4. 교육 장소 : 동국대 본관 대강당​■ 주요 교육 내용 ​▶ 모듈 1 : 성과 창출을 위한 리더의 역할 - 업무에서 성과 창출, 지속적인 혁신, 리더십이란? 팀 팀장리더십교육 전체의 성과가 나도록, 업무 지시와 보고, 보고는 타이밍, 상사가 궁금해하는 것은 무엇인가? 【동영상 사례연구】 소통이 되지 않는 조직(토의), 리더에게 필요한 자질, 일의 방식 제고▶ 모듈 2 : 리더십과의 팀장리더십교육 발휘 - '무조건 열심히'는 아니다, 리더의 덕목, 목적과 목표의 파악, 소통기법, 일의 배분, 팀원의 역량 개발, 팀원을 몰입시키는 기술, 문제 해결을 위한 함께 토의하라, 문제 해결의 과정, 상황 팀장리더십교육 판단, 현황 파악-문제점 도출-개선방안 도출, Fact Base, 빅데이터로 문제 해결, 일이 끝나면 평가하라, 업무 개선을 위한 WBT, 성인의 변화 단계, 팀원의 육성, 종합 정리 ​■ 동영상 사례연구 ​귀한 팀장리더십교육 업무 시간을 할애하여 진행되는 교육인 만큼 팀장님의 업무 향상에 도움이 될 수 있도록 진행했습니다.강의 후에 팀장님들이 교육을 잘 들었다라는 말씀을 해 주시니 열심히 강의를 준비한 보람이 있었습니다. 이번 팀장리더십교육 교육에서는 김정연 과장님이 교육 기획단계부터 강의를 마치고 나올 때까지 신경을 써 주셨습니다. 감사합니다. 모두들 수고하셨습니다.~​코로나 이후 오랜만에 동국대에서 교직원(팀장 대상) 교육을 진행했습니다. ​동국대학교 캠퍼스가 코로나로 학생들이 별로 없네요. 팀장리더십교육 내년에는 학생들이 많아졌으면 좋겠습니다.​